В сети-интернет случилась утечка должностной информации

b25d8f10

интернет
Утечка должностной информации в интернет стала подлинным бедствием для североамериканских организаций.

Американцы обнаружили обновленный метод насолить нанимателям, желающим увольнения, уменьшения получек и прочие жестокие способы экономии в упадок. Получив секретную информацию о планируемых «репрессиях», работники торопятся «выскочить» ее в интернет. Это подмачивает репутацию нанимателей и дает сотрудникам организаций излишний козырь в борьбе с управлением. Вероятно, рост размеров утечки секретной информации организаций через сайты, считается свежим витком войны сотрудников с работодателями в процессе рецессии.

За прошедшие несколько лет в блогах либо на новостных веб-сайтах часто возникала секретная информация о планируемых большими фирмами США увольнениях, размещались скрытые бумаги об уменьшении затрат, это коснулось, к примеру, Yahoo Inc. и нескольких больших юрфирм. Так, на блог-сайте Valleywag.com были расположены внешние аннотации Yahoo по увольнению служащих в процессе кризиса, включавшие советы консультантам «не терять более 15 секунд на увольняемого работника» и «не входить в малосодержательные диалоги».

О планируемом увольнении 5% служащих и уменьшении получек в юридической компании Schwabe, Williamson & Wyatt знали всего 3 либо 4 человека. Но организация толком не смогла начать переговоры с работниками, когда ей пришли первые известия с одного из распространенных юридических веб-сайтов, включавшие все секретные проекты. Этот же веб-сайт (AboveTheLaw.com) проинформировал мир о понижении зарплаты в юрфирме Pillsbury Winthrop Shaw Pittman LLP задолго до того, как об этом узнали ее работники.

В процессе заключительного изучения American Management Association и ePolicy Institute 14% из 586 респондентов служащих больших североамериканских организаций сознались в том, что они посылали секретную либо вероятно небезопасную либо неловкую для их организации информацию лицам, которые не должны были о ней понимать.

Вездесущее распределение блогов и соцсетей принуждает очень многие организации вести переоценку системы регулирования коммуникациями. Работодатели ужесточают требования в отношении секретной информации и покупают технологии, которые помогут им отвести утечки.

Так, банк Flushing Financial Corp. запретил всем работникам пользоваться собственной электронной почтой в процессе работы и применяет ПО для запрета отправки извещений на установленные адреса и распознавания инвестиций в электронные послания в поисках секретной информации банка. Согласно заявлению основного справочного главного директора банка Алена Брюэра, аналогичная практика обширно распространена среди финкомпаний США. Даже те из них, кто пока не рассчитывает ни уменьшение штата, ни падение зарплаты, ужесточают меры предосторожности.

Боязливость огласки секретных данных и меры предосторожности, предпринимаемые в связи с этим североамериканскими фирмами, положительно отразились на компаниях, дающих услуги по обороне информации. Многим из них понадобилось повысить штат отрядов, занимающихся установкой такого ПО. Реализации испанской Optenet, проектирующей платформы веб-мониторинга и обороны электронной почты, повысились в 1-м полугодии на 50% сравнивая с подобным временем минувшего года. Консультационная компания Kroll Inc., специализирующаяся на электронной безопасности, обрела за прошедшие 12 лет больше запросов на проверку утечек секретной информации, чем за любой такой же этап.

Но даже наиболее жесткие меры предосторожности возможно окажутся ненужными из-за массового увлечения сайтами, считают специалисты. Вероятно, фирмами надо будет отказаться от обычной практики распространения значительной информации среди служащих за пару дней либо месяцев до ее расположения в целом доступе. Вместо этого президент Levick Strategic Communications Даллас Лоренс советует синхронно издавать извещения о значительных мероприятиях и внутри организаций, и для посторонней публики.

Неприятность увлечения сайтами и соцсетями для РФ более актуальна, жители России проводят в соцсетях до 6,6 часов в год, это небывалый уровень для 40 государств, засадивших в изучение comScore Inc. Тем не менее, глобальных сигналов от отечественных организаций насчет «сливов» секретной информации в блогосферу пока не было.

Однако, практика показывает, все отличное из иных государств, что может упростить жизнь человека, жители России с одушевлением перенимают. Таким образом отечественным нанимателям, вероятно, стоит сильно взглянуть к опасным соцсетям, так как кроме того, что они отбирают у служащих рабочее время, так еще и могут представлять настоящую опасность для безопасности организаций.

Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *